5. अधिकांश करोड़पति स्व-नियोजित हैं

ट्वीट शेयर करें फ्लिप 0 शेयर करोड़पति एक व्यापार के लिए एक महान विचार है? सुनिश्चित करें कि लाभ में जा रहे हैंतो आप काजेब, अपने मालिक की नहीं

के लेखक द मिलियनेयर नेक्स्ट डोर थॉमस स्टैनली और विलियम डेन्को लिखते हैं, 'अमेरिका में बीस प्रतिशत संपन्न घरों का नेतृत्व सेवानिवृत्त लोग करते हैं। शेष 80 प्रतिशत में, दो-तिहाई से अधिक व्यवसायों के स्व-नियोजित मालिकों के नेतृत्व में हैं। अमेरिका में, पाँच घरों में से एक या लगभग 18 प्रतिशत, एक स्वरोजगार व्यवसाय के मालिक या पेशेवर के नेतृत्व में है। लेकिन ये स्व-नियोजित लोग दूसरों के लिए काम करने वालों की तुलना में करोड़पति होने की संभावना चार गुना अधिक है। '

जोखिम भरा है? यह है। नई कंपनियों के एक तिहाई से भी कम 10 साल जीवित रहते हैं।

में उद्यमिता के भ्रम: महंगे मिथक जो उद्यमियों, निवेशकों और नीति निर्माताओं को जीते हैं , स्कॉट शेन लिखते हैं '& hellip; कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप नई फर्मों को कैसे मापते हैं, और कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप किस विकसित देश को देखते हैं, यह प्रतीत होता है कि नई फर्मों में से केवल पांच साल के लिए व्यापार में रहना शुरू हुआ, और पिछले दस वर्षों में एक तिहाई से भी कम है। '

लेकिन करोड़पतियों का एक अलग दृष्टिकोण है। उन्हें लगता है कि इसके लिए काम करना जोखिम भरा हैकिसी और को। आप बिछा सकते हैं। आपका बॉस गलत निर्णय ले सकता है।

वे अपने भाग्य के नियंत्रण में रहना चाहते हैं और हाँ - वे काफी आश्वस्त हैं। और अनुसंधान से पता चलता है विश्वास अपने को बढ़ाता है आय

लेकिन न केवल उद्यमशीलता जोखिम भरा है, यह कठिन काम भी है।

उन सभी सर्वेक्षणों में से केवल दो देशों में, स्व-नियोजित कर्मचारियों ने वेतनभोगी कर्मचारियों की तुलना में अधिक मेहनत नहीं की:


क्यों कुछ इतना जोखिम भरा और मुश्किल है? शोध से पता चलता है कि हमें अपने काम से प्यार है स्वराज्य

और यह निश्चित रूप से यहाँ सच है। आपको जितना हो सके 2.5 गुना अधिक धन अर्जित करना होगा शुभ स किसी के रूप में जो स्व-नियोजित है।

शेन के मुताबिक, 'इन अध्ययनों में पाया गया है कि लोग अपनी नौकरी से अधिक संतुष्ट होते हैं जब वे खुद के लिए काम कर रहे होते हैं जब वे दूसरों के लिए काम कर रहे होते हैं। वास्तव में, अध्ययन से पता चलता है कि जब वह दूसरों के लिए काम कर रहा होता है तो वह संतुष्ट होता है जब वह खुद के लिए काम कर रहा होता है, तो औसत व्यक्ति को ढाई गुना ज्यादा पैसा कमाने की जरूरत होती है! '

इसलिए ये वेतनभोगी कर्मचारी नहीं हैं। लेकिन वे कैसे तय करते हैं कि किस तरह की कंपनियों को शुरू करना है?

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